Las modificaciones legales en materia de contratación laboral operadas por el Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre (LA LEY 28622/2021), de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo, tanto en el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (LA LEY 16117/2015), aprobado por Real Decreto-Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, como en la Ley 14/1994, de 1 de junio (LA LEY 1972/1994), por la que se regulan las empresas de trabajo temporal, exigen la adaptación del modelo de contrato de puesta a disposición y de la relación mensual de los contratos celebrados que las empresas de trabajo temporal deben presentar, sin perjuicio de la necesaria actualización de la denominación de determinados organismos. La regulación tiene por objeto.
Asimismo, actualiza la nomenclatura de determinados organismos a las denominaciones actuales sobre el esquema y formato de los datos; proceso de expedición y divulgación; validez; modelo de confianza; autenticación y validación; y, revocación.
Deroga la Orden ESS/1680/2015, de 28 de julio (LA LEY 12977/2015), por la que se desarrolla el Real Decreto 417/2015, de 29 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de las empresas de trabajo temporal (LA LEY 10345/2015).
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